среда, 26 апреля 2006 
 |
|
В Мурманске состоялось заседание обкома профсоюзных организаций Северного флота, на котором были подведены итоги выполнения соглашения с собственным командованием за прошлый год. Ни для кого не секрет, что люди работают эффективно, когда у них более-менее нормальные условия труда. Именно это и предусматривает соглашение между командованием и профсоюзами. Благодаря гарантиям, прописанным в этом документе, военнослужащие и гражданский персонал в прошлом году получали медицинское обслуживание, новое жилье и путевки на отдых. Но вместе с тем, на флоте было выявлено более 600 нарушений законодательства о труде. Во многих частях, например, задерживали зарплату. Проблема финансирования одна из самых болезненных. Просить деньги вроде бы как стыдно, а зарабатывать самим сложно. Председатель обкома профсоюзов Северного флота Валерий Кудрявцев говорит: "У нас есть судоремонтное предприятие – 10 завод, который в состоянии разделать любую подводную лодку, но почему-то эти заказы нам не дают, а он и уходят на "Севмаш", на "Звездочку", даже на "Нерпу", которая рядом стоит". Еще одна тревожная тенденция последнего времени – это рост производственного травматизма. В течение года 59 человек на флоте получили различные травмы, и двое из них погибли. Эти и другие проблемы профсоюзы намерены решать в первую очередь. И в следующем году они продлят соглашение с командованием Северного флота, предположительно еще на два года. Валерий Кудрявцев отметил: "12 мая Госдума будет рассматривать 375 поправок в Трудовой кодекс. Кодекс будет существенно изменен. В связи с этим вносить сейчас какие-то изменения нет смысла, надо выждать время посмотреть какая будет судебная, применительная практика. А уже осенью выходить на то, чтобы менять соглашения и вписывать совершенно новые нормы Трудового кодекса".
