Портал Мурманской области Murman.ru   
Поиск
  НовостиАдреса  |  Аукцион  |  Фото  |  Кино  |  Погода | Тендеры | Знакомства  | Форум Где искать: 
   Архив новостей

« ДЕКАБРЬ, 2025 
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031    

 
  Последние комментарии
  Новости
10 декабря:

23:24 Прогноз погоды в Мурманске на 11 декабря

20:21 Нарушителя из Кольского района привлекли к ответственности

20:20 Учебные сборы по противодействию БПЛА успешно завершились в подразделениях Росгвардии

20:19 Глава МегаФона признан лучшим CEO в России

20:18 Почему объекты недвижимости не отражаются на Госуслугах?

20:17 В Мурманской области подведены итоги конкурса творческих работ среди жителей региона «Вместе против мошенников»

20:16 Мурманчане успешно выступили на Первенстве и Чемпионате Северо-Западного федерального округа по рукопашному бою

20:15 Мурманчан приглашают подарить детям счастье

   Актуальные темы
Экономика региона
24.06 Развитие Мурманского транспортного узла, ресурсный потенциал региона и перевооружение судоремонтных мощностей обсудили на заседании Госкомиссии по вопросам развития Арктики

Арктика
02.02 Разработан единый дизайн-код городов и поселков Арктики

Социальная сфера
24.01 В Заполярье откроют театр еды

    murman.ru » Новости » Декабрь 2025 Версия для печати

понедельник, 1 декабря 2025   Новости Murman.ru

Государственная инспекция труда в Мурманской области восстановила трудовые права работника
20:11 Источник: Гострудинспекция в Мурманской области

Государственная инспекция труда в Мурманской области защитила трудовые права работника муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Детско-юношеская спортивная школа».

В инспекцию поступила жалоба от сотрудника учреждения в Ловозерском районе. В ходе рассмотрения было установлено, что с работником был неправомерно заключен срочный трудовой договор без наличия законных оснований.

По инициативе Гострудинспекции работодатель оперативно устранил нарушения:

– заключил с работником дополнительное соглашение, изменив условие о сроке договора на бессрочный (на неопределенный срок);

– произвел работнику доплату за период, когда тот был не обеспечен установленными нормами труда.

В целях профилактики и предупреждения дальнейших нарушений, в адрес работодателя направлено официальное предостережение.

"Напоминаем работодателям о необходимости соблюдения трудового законодательства, особенно в вопросах заключения срочных трудовых договоров, законность которых нередко оспаривается в судах", – прокомментировала заместитель руководителя Инспекции Анастасия Подобедова.

 
 
Copyright © 1999—2025
webmaster@murman.ru
Размещение информации
Наши проекты | English | PDA
На сайте действует система коррекции ошибок Orphus. Чтобы сообщить о неточности или ошибке, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Новости в соцсетях:

Новости Murman.ru