пятница, 27 марта 2026 
В Мурманске состоялась коллегия министерства труда и социального развития Мурманской области. В мероприятии приняли участие заместитель губернатора – министр здравоохранения Дмитрий Панычев, депутаты областной Думы и Совета депутатов города Мурманска, представители министерства и подведомственных учреждений. С основным докладом выступил министр труда и социального развития Сергей Мякишев.
В направлении демографии в регионе сейчас действует 30 мер поддержки семей с детьми. С 1 апреля стартовал губернаторский проект «На Севере – малыш». Продолжается репродуктивная диспансеризация, компенсацией проезда «Такси для беременных» воспользовались 2 368 женщин. Для студенческих семей оборудованы комнаты кратковременного пребывания детей в МАУ и Медицинском колледже. На площадках «СОПКИ.СЕМЬЯ» работают «Школа беременных» и «Мама в ритме счастья». В кадровых центрах с августа 2025 года проводятся тематические четверги «Семейное право и социальная защита». Проект «Мама в деле» охватил 330 женщин. В программе «Работа рядом» с мая 2025 года могут участвовать женщины в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет – трудоустроены 7 человек, а 20 женщин получили финансовую поддержку на открытие бизнеса по программе «Бизнес-мама».
Важным направлением стала корпоративная демографическая политика. Анализ крупнейших предприятий показал, что молодёжь (до 35 лет) составляет лишь 27% работников. 30 декабря 2025 года подписано трёхстороннее соглашение между правительством, профсоюзом и Союзом промышленников. Разрабатывается «Корпоративная демографическая политика Мурманской области» с созданием цифровой платформы для мониторинга.
В регионе действует 55 видов помощи участникам СВО и их семьям. Центр поддержки семей мобилизованных и участников СВО сопровождает более 16,5 тыс. семей, принято свыше 30 тыс. обращений, решено 99,7%. Всего с начала спецоперации выплачено около 4,6 млрд рублей единовременной материальной помощи. С 1 января 2026 года введён социальный контракт для участников СВО (до 350 тыс. рублей) без оценки нуждаемости на открытие бизнеса. Первые контракты уже заключены. В регион вернулись 764 уволенных с военной службы участника СВО, 662 из них на сопровождении фонда «Защитники Отечества». Трудоустроено 519 человек (67%). Членам семей участников СВО оказана помощь в трудоустройстве – из 1 190 обратившихся трудоустроены 1 051 (88%). Разработан новый губернаторский проект «СВОя работа» для повышения эффективности трудоустройства ветеранов.
С января 2026 года организована проактивная рассылка уведомлений через портал Госуслуг. Из 509 приоритетных объектов социальной инфраструктуры доступными стали 383 (75,2%) – выше среднероссийского уровня. Инвалидам по зрению установлена ежегодная компенсация за содержание собак-проводников (70 тыс. рублей).
Губернаторский проект «Северное долголетие» стартовал с 1 июля 2025 года во всех муниципалитетах. 141 пенсионер трудоустроен по программе «Работа рядом», 26 прошли бесплатное обучение. Бесплатные занятия в «СОПКИ.СПОРТ» посетили 1 664 человека, сеансами плавания воспользовались 12 746 северян. Культурные мероприятия охватили 32 265 участников. Диспансеризацию прошли 80 057 граждан старшего возраста, 1 888 маломобильных – на дому. В рамках нацпроекта «Семья» услуги по уходу в 2025 году получили 395 человек. Обучено 102 родственника и 248 специалистов. Помощниками по уходу трудоустроены 234 человека. С 2026 года система долговременного ухода распространена на всю область, на эти цели в бюджете предусмотрено 317,3 млн рублей.
По итогам мониторинга качества клиентского опыта за 2025 год Мурманская область вошла в топ-5 регионов России. В 100 лучших территориальных центров занятости вошли 5 кадровых центров региона. По показателям клиентской эффективности среди 76 управляющих ЦЗН область заняла 1 место. В числе приоритетов на 2026 год: реализация региональных проектов «Многодетная семья» и «Старшее поколение» в рамках нацпроектов «Семья» и «Кадры», внедрение корпоративной демографической политики, продолжение реформирования стационарных учреждений и адаптация жилья для граждан, получивших инвалидность в ходе СВО, трудоустройство ветеранов СВО не менее 70%. «Поддержка семей с детьми охватывает всё — от планирования беременности до профессиональной реализации. Это большая совместная работа органов власти всех уровней, работодателей, профсоюзов, учебных организаций. Важно, чтобы рождение детей было в радость, а не в тягость, и поддержка была рядом на каждом этапе», — подчеркнул министр труда и социального развития Мурманской области Сергей Мякишев.
/ Министерство труда и социального развития Мурманской области /
