Портал Мурманской области Murman.ru   
Поиск
  НовостиАдреса  |  Аукцион  |  Фото  |  Кино  |  Погода | Тендеры | Знакомства  | Форум Где искать: 
   Архив новостей

« ФЕВРАЛЬ, 2025»
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
     12
3456789
10111213141516
17181920212223
2425262728  

 
  Последние комментарии
  Новости
1 мая:

22:17 Прогноз погоды в Мурманске на 2 мая

21:14 Майские праздники 2025: планы жителей Мурманской области и корпоративные традиции

21:09 В Мурманске полицейские-кинологи провели для школьников познавательную встречу со своими четвероногими коллегами

21:08 В Мурманске начались дорожные работы в рамках нацпроекта «Инфраструктура для жизни»

21:07 На региональных дорогах Мурманской области начался ремонт

21:06 Классика Победы. Память поколений: юные артисты Мурманской области представят спектакль по реальным историям ветеранов в честь 80-летия Великой Победы

23:11 Прогноз погоды в Мурманске на 1 мая

23:08 Информация Гострудинспекции в Мурманской области

   Актуальные темы
Экономика региона
24.06 Развитие Мурманского транспортного узла, ресурсный потенциал региона и перевооружение судоремонтных мощностей обсудили на заседании Госкомиссии по вопросам развития Арктики

Арктика
02.02 Разработан единый дизайн-код городов и поселков Арктики

Социальная сфера
24.01 В Заполярье откроют театр еды

    murman.ru » Новости » Февраль 2025 Версия для печати

вторник, 11 февраля 2025   Новости Murman.ru

Какие сферы оказались самыми инклюзивными в Мурманской области
19:30 Источник: hh.ru

Доброе утро, коллеги! 

Эксперты hh.ru проанализировали местный рынок труда и составили рейтинг профессиональных сфер, где есть больше всего вариантов работы для соискателей с инвалидностью, а также рейтинг сфер, где за год существенно выросла доля инклюзивных вакансий.

Рынок труда Мурманской области на фоне общемировых трендов об инклюзивности и кадрового голода постепенно расширяет свои границы и становится более доступным для соискателей с инвалидностью. Так, доля вакансий, доступных инвалидам (по условиям труда и требованиям работодателей), достигла сейчас в регионе 5% от всего объёма новых рабочих мест или более 200 вакансий за последний месяц. Средняя предлагаемая зарплата в вакансиях для инвалидов в Мурманской области тоже выросла: с 40 тыс. до 49,9 тыс. рублей (прирост на 25%).

В начале 2025 года наиболее открытой (по доле новых рабочих мест) в Мурманской области оказалась сфера логистики и перевозок – на эту область приходится 36% инклюзивных предложений о работе. На втором месте в рейтинге по объёму вакансий для инвалидов – сфера продаж и клиентского обслуживания (26% вакансий от всего объема), на третьем – сфера обслуживающего персонала и, что примечательно, область рабочих профессий (по 22%). Еще 15% инклюзивных вакансий в регионе сосредоточено в сфере административного персонала. На пятом месте по инклюзивности и возможности найти работу в регионе оказались финансовый сектор и розница (по 11% вакансий).

При этом по сравнению с началом 2024 годом нарастили объём вакансий, доступных для инвалидов, частично и другие сферы. Так, лидером по приросту доступных вакансий в Мурманской области стал транспортный сектор – здесь работодатели стали в 2,6 раза чаще размещать инклюзивные вакансии. На втором месте по приросту открытости для соискателей с ОВЗ (ограниченные возможности здоровья) оказалась сфера управления персоналом (+200%), на третьем – сфера рабочего персонала, здесь число вакансий для инвалидов выросло за год на 193%. Кроме того, на 173% чаще стали размещать вакансии для инвалидов в сфере административного персонала, на 132% – в сфере обслуживающего персонала, на 100% – в сфере науки и образования.

«Люди с ограниченными возможностями наряду с пенсионерами, подростками 14-18 лет, женщинами в декрете и с маленькими детьми, а также лицами с судимостью, входят в широкий круг кадрового резерва каждого региона и в том числе Мурманской области. Компании, осознавшие это, уже активно привлекают подходящих кандидатов с инвалидностью. В начале 2025 года компании продолжают активно наращивать число вакансий, доступных для людей с ограниченными возможностями. В целом по России и спрос, и медиана предлагаемой зарплаты выросли: более 41 тыс. вакансий только за январь против 28 тыс. в тот же период 2024 года (+47%), зарплата по России в целом в вакансиях для людей с ОВЗ выросла с 71 тыс. руб. до 74,5 тыс. руб. (+5%). В Мурманской области зарплатная динамика тоже позитивная: рост на 25% за год. Это вызвано как развитием программ инклюзии, укоренением удаленного формата работы, так и общим дефицитом кадров. Сегодня в компаниях из всех отраслей экономики и бизнеса можно найти вакансии, доступные для людей с инвалидностью, разница лишь в количестве таких вакансий – от сотни до десятков тысяч.

При этом, конечно, еще остаются барьеры. Так, согласно нашим исследованиям, по мнению 47% работодателей, опрошенных hh.ru, основной минус приема на работу людей с инвалидностью является необходимость оборудования специальных рабочих мест – именно этим, в том числе, объясняется достаточно высокая доля полной удаленки в вакансиях для людей с ОВЗ. Также более трети считают, что с увольнением таких сотрудников будет много сложностей, 28% опасались, что проблемы со здоровьем будут мешать трудовому процессу и 24% – что таких сотрудников сложнее адаптировать в коллективе», – отмечает Юлия Сахарова, директор hh.ru СЗФО.

 
 
Copyright © 1999—2025
webmaster@murman.ru
Размещение информации
Наши проекты | English | PDA
На сайте действует система коррекции ошибок Orphus. Чтобы сообщить о неточности или ошибке, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Новости в соцсетях:

Новости Murman.ru